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miércoles, 18 de febrero de 2026


​SANTO DOMINGO ESTE.– En un acto que desafía las fuertes críticas y los recientes cuestionamientos éticos, la ministra de Interior y Policía, Faride Raful, juramentó hoy al mayor general Andrés Modesto Cruz Cruz como nuevo Director General de la Policía Nacional. La designación, emanada directamente del presidente Abinader bajo el Decreto 111-26, se produce en medio de una tormenta de señalamientos que han puesto en duda la idoneidad del oficial para el cargo.

​Bajo la sombra de los cuestionamientos

La designación de Cruz Cruz no ha sido recibida con aplausos unánimes. Por el contrario, sectores de la sociedad civil y redes sociales han recordado denuncias previas que vinculan su trayectoria con episodios de supuesta corrupción y su fama de aplicar una "mano dura" que raya en lo implacable. Pese a este historial de señalamientos, el Palacio Nacional decidió seguir adelante, enviando el mensaje de que, para el Gobierno, el perfil técnico y el control interno del general pesan más que las críticas externas.

​Faride Raful: El aval político

Fue la propia Faride Raful quien dio la cara por el Ejecutivo para sellar este nombramiento. Con la juramentación de hoy, la Ministra asume la responsabilidad política de respaldar a un oficial que llega con la marca de ser un hombre de hierro, pero con una mochila de dudas que la prensa no ha dejado de señalar.

​Retiro y nueva etapa

Con este acto, se cierra el ciclo del mayor general Guzmán Peralta, quien pasa al retiro honroso y a la ases

18 de febrero, 2026



 

En las instalaciones del Tercer Batallón de Infantería, “Hogar de los Tigres”, se desarrolló la ceremonia oficial de entrega del proyecto de rehabilitación de tres polvorines, iniciativa ejecutada de manera conjunta por la organización humanitaria de desminado The HALO Trust y las Fuerzas Armadas de Honduras.

Este importante proyecto fortalece las capacidades de resguardo, almacenamiento seguro y logística operativa de la unidad militar, contribuyendo directamente al fortalecimiento institucional y a la seguridad nacional.

El acto fue presidido por el Jefe del Estado Mayor Conjunto, General de Brigada Héctor Benjamín Valerio Ardón, acompañado por el Comandante General del Ejército, Coronel de Infantería DEM Rodimiro Murillo Aguilar; la gerente de HALO Trust Honduras, Natalie Devaughn; el Comandante de la 105 Brigada de Infantería, Coronel de Infantería DEM José Mauricio Amador Paniagua, el Comandante del Tercer Batallón de Infantería, Coronel de Infantería DEM Walter Raúl Ayestas Lira y el Comandante del Cuarto Grupo Regional Logístico, Coronel de Ingeniería DEM Sergio Israel Ballesteros Fernández.

La actividad incluyó la firma del acta de entrega, el corte de cinta y un recorrido oficial por las instalaciones rehabilitadas, reafirmando el compromiso de las #FFAA de continuar impulsando proyectos estratégicos que fortalezcan la infraestructura militar y garanticen mayores estándares de seguridad.

18 de febrero, 2026















  Ministro de Trabajo destaca trayectoria de Morla Pineda dentro de la institución.


SANTO DOMINGO. -En un acto encabezado por el ministro de Trabajo y presidente ex oficio del Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), Eddy Olivares, Maira Morla Pineda tomó posesión formal como directora general de la institución, en cumplimiento del decreto 95-26 emitido por el presidente Luis Abinader.

 

La ceremonia contó con la participación de los integrantes de la Junta de Directores del INFOTEP, representantes del sector empresarial, sindical y gubernamental, reafirmando el carácter tripartito que sustenta la gobernanza de la entidad.

 

Olivares, destacó la trayectoria y méritos de Maira Morla Pineda, resaltando que su designación constituye un reconocimiento a una carrera construida con compromiso, vocación institucional y resultados tangibles.

 

“Maira Morla Pineda es una ejecutiva formada en la esencia misma de esta institución. Ha construido una carrera de extraordinario valor para el INFOTEP y para el país. Su escogencia, a partir de la terna presentada por este Consejo, demuestra que hacer las cosas bien tiene su justa recompensa y envía un mensaje de alto valor a toda la nación”, afirmó el ministro de Trabajo.

 

Durante su intervención, Maira Morla Pineda centró su mensaje en la continuidad institucional, el trabajo en equipo y la consolidación de los avances alcanzados, reafirmando su compromiso de fortalecer y renovar la gestión para ampliar el impacto de la institución en el desarrollo nacional.

 

“Asumo este compromiso para trabajar en equipo, dar continuidad a lo ya construido y renovarnos cada día. Nuestro desafío es seguir creciendo, formándonos y socializando buenas prácticas, siempre con respeto y vocación de servicio, para que la formación técnico profesional continúe siendo motor de oportunidades y de desarrollo para la República Dominicana”, expresó.

 

Sobre la Directora General del INFOTEP

 

Maira Morla Pineda, nacida en Villa Altagracia, es licenciada en Contabilidad, con especialidad en Administración de la Educación Técnica y de la Formación Profesional, y posee maestrías en Educación y en Alta Gerencia.

 

Acumula 40 años de experiencia en el ámbito de la formación técnico profesional, con una labor de 39 años ininterrumpidos en el Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP), institución que hasta la fecha de su definición fungió como sub directora general.

 

A lo largo de su trayectoria ha ocupado posiciones estratégicas dentro del INFOTEP, entre ellas encargada del Departamento Administrativo del Centro Nacional, directora de las regionales Sur y Suroeste, gerente regional Central y gerente de Apoyo a la Competitividad Empresarial Laboral, consolidando una carrera marcada por la experiencia administrativa y la gestión territorial.

 

Su trayectoria profesional se distingue por una constante actualización y participación en espacios académicos y técnicos nacionales e internacionales relacionados con la formación técnico profesional, la gestión de calidad, la planeación estratégica y la seguridad y salud ocupacional.

 

Ha formado parte de eventos como la XIV Conferencia Latinoamericana de Zonas Francas, el Congreso Internacional “Gestión del Conocimiento de Formadores”, en Nicaragua, y el Seminario sobre Género y Formación Profesional, en Costa Rica.

 

Ese desempeño sostenido y su compromiso con la mejora continua en la gestión pública le valieron, en 2015, un reconocimiento del Ministerio de Administración Pública, que destacó su labor en el servicio público.

 

En el ámbito de la gestión, lideró iniciativas de alto impacto, entre ellas la modernización de talleres con el respaldo de la República China (Taiwán), la implementación de proyectos de energías renovables que incluyeron generador eólico, paneles solares y laboratorios de biodiésel y el impulso de intercambios técnico-culturales con Suecia.

 

Asimismo, promovió alianzas estratégicas con sectores productivos que ampliaron la oferta formativa y consolidó la certificación institucional bajo las normas internacionales ISO 9001:2000 y 9001:2008, logrando además superar metas establecidas en distintos períodos.

 

Integrantes de la Junta de Directores

 

El Consejo Directivo cuenta con la participación de representantes del sector oficial, integrado por Eddy Olivares, Luis Miguel De Camps García y José R. Reyes Suárez, quienes actúan como miembros titulares. Como suplentes del sector oficial figuran Marie Laure Aristy y Fabio Antonio Rosa Perdomo.

 

En representación del sector empresarial participan como miembros titulares Andrés Marranzini Grullón, Mario E. Pujols y Eduardo Guillermo Bogaert Marra. En calidad de suplentes del mismo sector están Nelson Espinal Báez, Otto Flores Matos y Aguie Lendor.

 

Por el sector laboral forman parte como representantes titulares Gabriel del Río Doñé, Narcizo Cabral y Rafael (Pepe) Abreu. Les acompañan como suplentes Esperidón Villa Paredes, Sol Amantina Delgado e Isabel Tejada Gallardo, completando así la composición tripartita del organismo.

18 de febrero, 2026






El director ejecutivo del Servicio Nacional de Salud (SNS), doctor Julio César Landrón, encabezó un encuentro de alto nivel con autoridades militares y policiales para definir acciones concretas orientadas al fortalecimiento de la seguridad en los centros intrahospitalarios de la Red Pública.
Durante la reunión, se trazaron líneas estratégicas dirigidas a robustecer los protocolos de seguridad, optimizar la capacidad de respuesta ante incidentes y consolidar una presencia preventiva más efectiva en los establecimientos de salud del país.
Uno de los puntos centrales abordados por el titular del SNS fue la capacitación integral del personal de seguridad a nivel nacional. Landrón enfatizó que, además de reforzar la vigilancia, es imprescindible elevar la formación técnica y operativa de quienes custodian los hospitales, a fin de garantizar entornos más organizados, seguros y funcionales.
“La seguridad hospitalaria es parte esencial de la calidad del servicio que ofrecemos. Esta articulación interinstitucional nos permite fortalecer los mecanismos de protección y avanzar hacia una Red Pública más coordinada y segura”, sostuvo el funcionario.
Como parte del compromiso del Gobierno dominicano, estas acciones buscan consolidar espacios hospitalarios donde la protección de pacientes, colaboradores y visitantes sea una prioridad, respaldada por planificación estratégica, coordinación permanente y mejora continua.
18 de febrero, 2026



 


​SANTO DOMINGO ESTE. – Lo que debió ser un relevo institucional de rutina se ha transformado en un verdadero "avispero" dentro y fuera de las filas policiales. La reciente designación del nuevo director de la Policía Nacional, Andrés Modesto Cruz Cruz,  ha desatado una ola de críticas que van desde su historial operativo hasta serias dudas sobre su integridad administrativa, según reportes que ya circulan en diversos sectores de la sociedad.

​Entre la "Mano Dura" y el Rechazo Popular

​El nuevo incumbente llega precedido por una fama de "mano dura", un estilo de mando que, lejos de generar tranquilidad, despierta el fantasma de métodos cuestionables que la ciudadanía parece no estar dispuesta a tolerar en tiempos de reforma. La falta de popularidad del oficial es evidente; en las redes sociales y esquinas de los barrios, el murmullo es de escepticismo ante un liderazgo que muchos consideran "desconectado" de la proximidad ciudadana necesaria hoy día.

​Sombras de Auditoría y Fraude

​Sin embargo, el punto más crítico de esta "polvareda" no es solo su carácter. Fuentes cercanas al proceso y filtraciones de pasillo aluden a supuestas auditorías donde se habrían revelado irregularidades financieras y presuntos fraudes en gestiones anteriores.

​"No se puede hablar de reforma policial cuando sobre la cabeza del máximo incumbente penden dudas sobre el manejo de los recursos públicos", señalan analistas que siguen de cerca el pulso de la institución.

​Un Clima de Incertidumbre

​Para Mirando los Cuarteles, el escenario es complejo. La llegada del oficial no solo debe enfrentar la delincuencia en las calles, sino también la "limpieza" de su propia imagen frente a una tropa que observa con lupa cada movimiento y una población que exige transparencia total.

​Hasta el momento, las autoridades no han salido al frente de estas acusaciones de fraude, lo que alimenta aún más las conjeturas y el descontento en la opinión pública. El tiempo dirá si esta designación es un paso firme o un tropiezo en el ya accidentado camino de la transformación policial.

​​Perfil del Designado: De General a Mayor General

​El oficial que asume la dirección de la institución cuenta con una trayectoria marcada por posiciones clave en el mando operativo. Previo a esta designación, se desempeñó como Director Regional en diversas zonas de alto impacto, así como en áreas de inteligencia y servicios preventivos, donde forjó su reputación de mando estricto.

Cabe destacar que, para el ejercicio de sus nuevas funciones, fue emitido el decreto que formaliza su ascenso de general de brigada a mayor general, un movimiento jerárquico que, si bien es protocolar para el cargo de director, ocurre en un momento en que su remoción de mandos anteriores todavía genera debates en los pasillos de la uniformada.

18 de febrero, 2026



Un total de 97 miembros de la Policía Nacional participaron en el taller “Hábitos y Técnicas de Estudio y Habilidades Socioemocionales”, que desarrolla a través del  Departamento de Bienestar Estudiantil, como parte del proceso de transformación y profesionalización integral de la institución. De ellos, 65 participaron de manera presencial en el multiuso y 32 a través de la plataforma virtual, ampliando así el alcance de esta importante jornada formativa.

Esta jornada formativa tuvo como propósito fortalecer hábitos de estudio efectivo, disciplina personal y una adecuada gestión de las responsabilidades académicas, integrando habilidades socioemocionales que impulsen un mejor desempeño y crecimiento profesional.

 Con esta capacitación la Policía Nacional reafirma su firme compromiso con la formación académica, el fortalecimiento de la disciplina y el desarrollo integral de los miembros, impulsando una Policía Nacional cada vez más preparada, humana y orientada a la excelencia en el servicio.

Publicado, 18 de febrero, 2026






 

 

Hoy la Iglesia Católica comienza, con el Miércoles de Ceniza, el tiempo litúrgico de la Cuaresma. Durante estos 40 días, a través de la vivencia del ayuno, la oración y la limosna, los fieles se preparan para la Semana Santa, el momento en que la Iglesia se vuelca totalmente a contemplar los misterios de la Pasión, Muerte y Resurrección del Señor Jesús.


En la Cuaresma, los fieles son invitados a la conversión personal, esto es, a incrementar sus esfuerzos por transformar la mente y el corazón según Cristo. La Iglesia exhorta a vivir ese espíritu de forma explícita, desde el primer día, en la liturgia del Miércoles de Ceniza. El celebrante ha de imprimir con ceniza la señal de la cruz en la frente de cada uno de los fieles, mientras dice: "Convertíos y creed en el Evangelio" (Mc 1, 15).


Por otro lado, con la expresión "acuérdate que eres polvo y al polvo volverás" (Gen 3, 19) -la otra fórmula que se utiliza durante la imposición de las cenizas- se quiere resaltar la caducidad y fragilidad de la vida humana, cuyo destino inevitable es la muerte.


Un poco de historia


En los primeros siglos de la Iglesia, los fieles iniciaban la Cuaresma con una penitencia pública, hecha durante el primer día, en el que eran salpicados de cenizas, se vestían con un sayal y estaban obligados a mantenerse alejados hasta que se reconciliaran con Dios durante el Jueves Santo.


Cuando estas prácticas cayeron en desuso entre los siglos VIII y X, se comenzó a colocar las cenizas en la frente, o sobre la cabeza, de todos los miembros de la congregación.


En tiempos más recientes, la liturgia ordena que el sacerdote celebrante imprima o marque las frentes de todos los fieles con la señal de la cruz. Para ello emplea las cenizas obtenidas al quemar las hojas de olivo y las palmas que fueron usadas el Domingo de Ramos del año anterior.


Evangelio (Mateo 6, 1-6. 16-18)


En aquel tiempo, Jesús dijo a sus discípulos: "Tengan cuidado de no practicar sus obras de piedad delante de los hombres para que los vean. De lo contrario, no tendrán recompensa con su Padre celestial.


Por lo tanto, cuando des limosna, no lo anuncies con trompeta, como hacen los hipócritas en las sinagogas y por las calles, para que los alaben los hombres. Yo les aseguro que ya recibieron su recompensa. Tú, en cambio, cuando des limosna, que no sepa tu mano izquierda lo que hace la derecha, para que tu limosna quede en secreto; y tu Padre, que ve lo secreto, te recompensará.


Cuando ustedes hagan oración, no sean como los hipócritas, a quienes les gusta orar de pie en las sinagogas y en las esquinas de las plazas, para que los vea la gente. Yo les aseguro que ya recibieron su recompensa. Tú, en cambio, cuando vayas a orar, entra en tu cuarto, cierra la puerta y ora ante tu Padre, que está allí, en lo secreto; y tu Padre, que ve lo secreto, te recompensará.


Cuando ustedes ayunen, no pongan cara triste, como esos hipócritas que descuidan la apariencia de su rostro, para que la gente note que están ayunando. Yo les aseguro que ya recibieron su recompensa. Tú, en cambio, cuando ayunes, perfúmate la cabeza y lávate la cara, para que no sepa la gente que estás ayunando, sino tu Padre, que está en lo secreto; y tu Padre, que ve lo secreto, te recompensará''.

[4:08 p. m., 17/2/2026] Jose Luis Ogando: INTRODUCCIÓN A LA CUARESMA.-


1. Que Cuaresma sea un tiempo fuerte del año debe subrayarse y manifestarse en múltiples detalles de la celebración. Cuanto más se diferencie, incluso en los signos externos, este ciclo del resto del año tanto más fácil será vivir el sentido espiritual propio de estos días. 


2. El tiempo de Cuaresma se basa como en dos pilares: la contemplación de la Pascua de Cristo y la participación de los fieles en la misma a través de la penitencia personal y de la participación en los sacramentos Pascuales (recuerdo o celebración del Bautismo y la Confirmación, celebración más frecuente de la Eucaristía y subrayando especial del Sacramento de la Recinciliación).


3. Durante este tiempo la Iglesia, como pueblo de sacerdotal, no puede olvidar su …

[4:08 p. m., 17/2/2026] Jose Luis Ogando: RECOMENDACIONES LITÚRGICAS PARA CUARESMA.-


1. Para la oración de los fieles en la misa los domingos con la oración conclusiva muy relacionadas con las lecturas del Ciclo A; para los días feriales tienen sus preces propias.


2. En las ferias es aconsejable usar la oración sobre el pueblo (ad libitum) despues de la oración después de la comunión y en los domingo la bendición solemne propia.


3. Hay que procurar que se capte fácilmente que este tiempo es distinto de los demás por el enfoque con que se escuchan y explican las lecturas bíblicas, tanto de los domingos como de las ferias (no tan atentas en este tiempo como en el tiempo ordinario al sentido del libro bíblico en sí mismo y fuertemente condicionadas, en cambio, por el ciclo litúrgico). En las misas feriale…

[4:08 p. m., 17/2/2026] Jose Luis Ogando: TIEMPO DE CUARESMA


La cuaresma es como un extenso sacramento en el que la iglesia hace pasar ante sí misma todo el misterio de la vida humana. Mediante esta estructura pedagógica el creyente va contemplando los grandes símbolos de la existencia y los contrasta con el mensaje de la palabra de Dios .Es un tiempo oportuno, favorable, en el que la Iglesia hace un alto en el camino para revisar, reflexionar, corregir, enderezar.

El mensaje que evoca la cuaresma lo podemos resumir, así: la vida es un proceso hacia la consecución de la Promesa, gracia que se nos concederá con la venida del Reino de Dios en la Fiesta definitiva. El Símbolo fundamental de la Cuaresma es la cuarentena. En La Biblia el número cuatro seguido de ceros indica la condición terrestre del hombre pecador penitente, acechado por mil trabajos .El Diluvio duró cuarenta días (Gn 7,17) cuatrocientos años fueron los años que estuvieron los hijos de Jacob en Egipto (Gn 15,13); Moisés y Elías Llegaron al encuentro con Dios después de una purificación de cuarenta días y cuarenta noches en la montaña (Ex 24,12-18;Jr 19,3-8); el pueblo liberado de la esclavitud alcanzó la Promesa tras un largo éxodo por el desierto que duró cuarenta años (Dt 1,1-3;8; 8, 2-15).Jesús mismos sufrió una apretada cuaresma (Mt 4,2). Así es la vida, una cuaresma. Junto a la cuaresma se ordenan otra serie de Símbolos repletos de sugerencias fundamentales: El Éxodo, el Desierto, las Pruebas de la Fe, la promesa en la tierra nueva, la Esperanza, la Purificación del hombre, la Alianza o el encuentro del pueblo con su Dios .Abrahán nos resume las actitudes espirituales del hombre que se decide a realizar el plan salvador de Dios: toda la vida es un camino, realizado con la esperanza de superar las pruebas, y con la fe de alcanzar la tierra prometida.

Miércoles de ceniza en la misa de este día se bendice y se impone la ceniza, hecha de los ramos de olivos de otro árboles bendecidos del año precedente (Domingo de Ramos).

La Fiesta de Pascua es el fin de la Cuaresma, como la realización de la Promesa de Dios que esperamos y que será la culminación de nuestra vida. Así, de un modo pedagógico la Iglesia revisa su existencia y mantiene erguida la esperanza en un Futuro, que se ha hecho presente en la muerte y resurrección de su Señor Jesucristo. El color de la vestimenta es el morado o violeta y el cuarto domingo se usa el Rosado (domingo de Laetare) los instrumentos musicales se utilizan con moderación para sostener el canto, no se canta el himno al gloria, no se canta el aleluya, no se colocan flores en el altar. (Libros consultados: Misal de la Comunidad, Ceremonial de los Obispos, Calendario Litúrgico Pastoral).


MIERCOLES, 18 DE FEBRERO, 2026

martes, 17 de febrero de 2026


SANTO DOMINGO, RD. – En un acto que reafirma el compromiso con la soberanía nacional, el presidente Luis Abinader entregó este martes una importante partida de equipos militares, vehículos tácticos y tecnología avanzada a las Fuerzas Armadas, destacando que el país cuenta hoy con capacidades sin precedentes para la seguridad fronteriza e interna.


 El presidente de la República Luis Abinader designo la tarde de este martes al nuevo director general de la Policía Nacional, se trata del general de brigada Andrés Modesto Cruz Cruz 

Cruz Cruz se desempeñaba como inspector general de la Policía Nacional y sustituye al mayor general Ramón Antonio Guzmán Peralta, quien fue colocado en situación de retiro por el cese de sus funciones como director general de la Policía Nacional y designado asesor del presidente de la República en materia policial, como establece la legislación dominicana.


Trayectoria

La Presidencia de la República dijo en un comunicado que el mayor general Cruz Cruz cuenta con una amplia trayectoria dentro de la institución, caracterizada por el desempeño en áreas estratégicas de control, supervisión y gestión interna.


"Hasta su designación se desempeñaba como inspector general de la Policía Nacional (2023-2026) y previamente ocupó posiciones como director de Asuntos Internos, director regional Sur, director de Enlace entre el Ministerio de Defensa y la Policía Nacional, y director de Control Interno, entre otras responsabilidades de alto mando", señala el comunicado.

17 de febrero, 2026

 

El vicepresidente ejecutivo de la Empresa de Transmisión Eléctrica Dominicana (ETED), ing. Alfonso Rodríguez Tejada, recibió la visita del Capitán de Navío Randy Ezequiel Vegazo Fanith (ARD), jefe de la División de Relaciones Públicas (M-5) de la Armada de la República Dominicana, en un encuentro orientado a fortalecer los vínculos interinstitucionales y reafirmar la cooperación entre ambas entidades del Estado.

Durante el intercambio se abordaron temas de interés común, destacando la importancia de mantener relaciones institucionales sólidas que favorezcan el trabajo conjunto y el cumplimiento de las responsabilidades estratégicas de cada organismo al servicio del país.

En el marco de la visita, el oficial hizo entrega de un presente institucional en representación del Vicealmirante Juan Bienvenido Crisóstomo Martínez, Comandante General de la Armada de la República Dominicana.

Publicado, 17 de febrero, 2026


La Hermandad de Veteranos Pensionados de las Fuerzas Armadas y la Policía Nacional, Inc., anunció la creación formal de su Equipo Técnico de Fortalecimiento Institucional, una estructura especializada integrada por profesionales de alto nivel de la propia institución, con el objetivo de modernizar la gestión administrativa, consolidar procesos internos y avanzar hacia la implementación de un Sistema de Gestión de Calidad conforme a estándares internacionales.


El equipo trabajará con el acompañamiento técnico de la Lic. Grey Josefina Peña Cabral, Viceministra del Ministerio de Administración Pública (MAP), quien brindará orientación estratégica en materia de institucionalización, mejora regulatoria y alineación con el marco normativo nacional.


Esta iniciativa tiene como propósito desarrollar, documentar y estandarizar los procesos de gestión bajo un enfoque de calidad total, con miras a lograr la certificación en normas ISO, particularmente en el ámbito de Sistemas de Gestión de Calidad (ISO 9001), fortaleciendo la transparencia, la trazabilidad administrativa, la eficiencia operativa y la mejora continua.


El presidente de la Hermandad, Mayor General (R) Valerio Antonio García Reyes, ERD, destacó que esta decisión representa un paso trascendental en la transformación organizacional de la institución.

“Estamos dando un salto cualitativo. No se trata solo de cumplir normas, sino de construir una cultura institucional basada en disciplina administrativa, control interno, estandarización de procesos y servicio eficiente a nuestros más de 23,000 afiliados. Aspiramos a que la Hermandad sea un referente nacional en gestión institucional responsable”, expresó.


Por su parte, la Lic. Grey Peña valoró la iniciativa como un modelo de buenas prácticas, resaltando la importancia de que las instituciones impulsen procesos de fortalecimiento técnico orientados a estándares internacionales, garantizando sostenibilidad y confianza pública.


Con la creación de este Equipo Técnico, la Hermandad reafirma su compromiso con la modernización, la excelencia administrativa y la construcción de una institución sólida, transparente y preparada para los desafíos del presente y del futuro.

PUBLICADO, 17 DE FEBRERO, 2026


 

lunes, 16 de febrero de 2026



Santo Domingo, D.N. — El Ministerio de Defensa reafirmó su compromiso con la transparencia institucional y el cumplimiento de las normas que regulan la administración pública, al respaldar el programa de capacitación dirigido al personal militar y civil que presta servicio en las áreas administrativas y financieras de las Fuerzas Armadas.


La iniciativa, desarrollada por la Contraloría General de las Fuerzas Armadas, impactó a 989 miembros pertenecientes al Ejército, Armada y Fuerza Aérea, mediante 23 acciones formativas especializadas orientadas a fortalecer el control interno, la gestión presupuestaria, la responsabilidad fiscal y la correcta administración de los recursos del Estado.


Las capacitaciones abarcaron temas vinculados a gestión financiera gubernamental, normativa de compras y contrataciones públicas, régimen tributario, control interno, auditoría, ética pública y manejo eficiente del gasto, áreas consideradas esenciales para garantizar el uso transparente y eficiente de los recursos asignados al sector defensa.


El programa contó con el aval académico y técnico de instituciones rectoras en sus respectivas materias, entre ellas el Ministerio de Educación Superior, Ciencia y Tecnología (MESCyT), el Centro de Capacitación en Política y Gestión Fiscal (CAPGEFI) del Ministerio de Hacienda, la Dirección General de Impuestos Internos (DGII), la Dirección General de Contrataciones Públicas (DGCP), el Instituto de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) y la firma especializada RMM Consulting Group, asegurando la actualización conforme a la normativa vigente del Estado dominicano.


Estas acciones formativas responden al interés del Ministerio de Defensa de consolidar una gestión institucional basada en buenas prácticas administrativas, integridad financiera y cumplimiento estricto de los procedimientos legales, entendiendo que la eficiencia operativa de las Fuerzas Armadas también depende de la correcta administración de sus recursos.

Con este esfuerzo, la institución continúa fortaleciendo la cultura de responsabilidad y profesionalización en las áreas administrativas y financieras, contribuyendo a la confianza pública y al fortalecimiento de la institucionalidad del sector defensa.

16 DE FEBRERO, 2026


















 



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